Права работников уборки и охраны в общественном секторе

для печати

Права работников уборки и охраны в общественном секторе

В августе 2013 года вступил в силу закон о правах работников уборки и охраны в общественном секторе.

Цель данного закона — улучшить условия оплаты и труда работников уборки и охраны в общественном секторе.

Под общественным сектором закон понимает организацию, получающую финансирование в соответствии с законом о бюджете от 1985 года (статья 21). Фактически речь идёт об организациях государственных, например, школы, больницы и т. д.

Речь идёт о работниках уборки и охраны, работающих от специальных фирм по уборке и охране, а не о работающих напрямую от данных организаций.

Специальное постановление к данному закону предусмотрело обязанность фирмы работодателя выплатить работникам уборки и охраны в общественном секторе разовый денежный подарок в размере 2000 шек. (1000 шек. в январе 2016 года и 1000 шек. в январе 2017 года).

Постановление о применении данного закона предусмотрело выплату работнику уборки и охраны в общественном секторе раз в год денежного подарка за отличную работу, если он признан хорошим работником в данной организации.

Постановление о применении данного закона предусмотрело следующие отчисления работодателя в пенсионный фонд на пенсию и выходное пособие:

с 01/09/2013 года размер отчислений на пенсию часть работодателя — 7% и на выходное пособие — 8.33%, размер отчислений работника — 6.5% на пенсию;

с 01/09/2013 года размер отчислений работодателя с часов переработок на пенсию — 7% и на выходное пособие — 6%, размер отчислений работника — 6.5% на пенсию;

с 01/09/2013 года размер отчислений работодателя с оплаты дороги на пенсию — 5%, размер отчислений работника — 6.5% на пенсию;

с 01/09/2013 года размер отчислений работодателя на керен иштальмут с основных часов и оздоровительных — 7.5% часть работодателя и 2.5% — часть работника.

Сумма оздоровительных — 423 шек. за оздоровительный день, за 1-ые 3 года — по 7 дней при полной ставке, с 4 по 10 года — 9 дней, с 11 по 15 года — 10 дней, с 16 по 19 года — 11 дней, с 20 по 24 годы стажа — 12 дней, с 25 года — 13 дней.

На рабочем месте в общественном секторе, если предусмотрен субсидированный буфет, то работники уборки и охраны будут иметь право приобретать еду по субсидированной цене.

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 1ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Права сотрудников при работе из дома

03.08.2026 Сотрудники, работающие удаленно или по гибридной модели, имеют право на полную защиту всех своих первоначальных прав, включая равную оплату труда, социальные условия и защиту от трудового законодатель

Глобальная сверхурочная работа: когда она законна?

27.07.2026 В Израиле сверхурочная работа по глобальному принципу разрешена только при соблюдении определенных условий.

Особые обстоятельства, при которых работники имеют право на выходное пособие как уволенные

06.07.2026 Особые обстоятельства, при которых работники имеют право на выходное пособие как уволенные.

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»