Работа в ночную смену и оплата за нее

21.10.13 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Закон о часах работы и отдыха ( חוק שעות עבודה ומנוחה, התשי»א-1951) определяет ночную смену как смену, хотя бы два часа из которой пришлись на промежуток времени между 22:00 и 6:00.

Закон ничего не говорит о дополнительной оплате часов в ночную смену. Любые надбавки являются результатом договора — колективного или личного — между работодателем и работниками.

Единственное отличие ночной смены — она не может продолжаться свыше 7 часов. Все часы работы свыше 7 — дополнительные часы с соответствующей оплатой.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические статьи на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые статьи в разделе

Права сотрудников при работе из дома

03.08.2026 Сотрудники, работающие удаленно или по гибридной модели, имеют право на полную защиту всех своих первоначальных прав, включая равную оплату труда, социальные условия и защиту от трудового законодатель

Глобальная сверхурочная работа: когда она законна?

27.07.2026 В Израиле сверхурочная работа по глобальному принципу разрешена только при соблюдении определенных условий.

Особые обстоятельства, при которых работники имеют право на выходное пособие как уволенные

06.07.2026 Особые обстоятельства, при которых работники имеют право на выходное пособие как уволенные.

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»