Стаж

для печати

Вопрос
Здравствуйте!
Вопрос у меня такой. Я работаю с 2001 года в оркестре. С 2001 по 2003 годы у меня был подписан договор.
В 2003 году работодатель решил поменять этот договор на новый с худшими условиями: договор только на 10 мес. 2 оставшиеся месяца без зарплаты на правах фрилансера. Я тот договор подписать не согласился,сославшись именно на ухудшение условий.И остался работать в этом оркестре,как фрилансер.Никаких пицуим мне выплачено не было.Я не прекращал свою работу там ни на один день и занимал один и тот же тафкид. За этот период мне не были выплачены ни отпускные,ни дмей авраа,ни отчисления в пенсию.Т.к. по словам работодателя фрилансеры бесправны.Но,я отмечу,я продолжал получать точно такой же тлуш маскорет.Т.е. отношения работник-работодатель не прекращались ни на минуту.
В 2006 году я решил всё таки подписать тот договор для своей стабильности.Иначе моё место могли кем то занять.Я его подписал и мне обнулили стаж.Стали писать в тлуше начало работы не с 2001 года,а с 2006.Из за это естественно уменьшились выплаты дмей авраа,дмей хуфша.
Какие Вы видите нарушения в этом вопросе? Если они имеют место.
Спасибо заранее!
Борис

Ответ
Здравствуйте!
Считаю , что ваш стаж не прервался и считаю, что есть основания для предьявления претензий к работодателю .
предлагаю вам начать работать с адвокатом , так как самому вам не удасться добиться свих денег.
дело требует детального разбирательства .
предлагаю вам записаться ко мне на приём .
Удачи!

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 9ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Разрешена ли установка камер видеонаблюдения на рабочем месте?

Существует ли закон, обязывающий работника работать сверхурочно (שעות נוספות)?

Что является основанием для отчисления денег работнику в «керен иштальмут»?

Имеет ли право работодатель отправить меня в «халат»?

Имею ли я право получить компенсацию при увольнении?

Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Условия труда»