Какая сумма должна выделяться на одежду?

для печати

Вопрос

Я работаю в компании хай-тек, постоянно посылающей своих работников за границу. Сегодня пришло запрещение от нач-ка проекта для летящих в Европу появляться там в футболках, майках, джинсах, кроссовках. Всем мужчинам предписано приходить только в рубашках с пуговицами.

Никаких трудовых соглашений в компании не существует.

Имеет ли право компания выставлять такие требования?

Если компания выставляет такие требования, обязана ли она оплатить расходы на покупку одежды?

Какая сумма должна выделяться по закону на одежду?

Ответ

Требования компании не законны.

Она не обязана оплатить расходы.

Нет указания в законе о сумме.

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 1ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Обязан ли работодатель организовывать доставку сотрудников от дома до места работы?

Стоит ли работнику инициировать выход на работу во время войны?

Законно ли избирательное привлечение работников к работе в ночные смены?

Является ли изменение графика работы ухудшением условий труда?

Есть ли у работодателя право изменить мой график работы без моего согласия?

Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Условия труда»