Трудовое право - Условия труда
Какая сумма должна выделяться на одежду?
№26284 08.03.04
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работаю в компании хай-тек, постоянно посылающей своих работников за границу. Сегодня пришло запрещение от нач-ка проекта для летящих в Европу появляться там в футболках, майках, джинсах, кроссовках. Всем мужчинам предписано приходить только в рубашках с пуговицами.
Никаких трудовых соглашений в компании не существует.
Имеет ли право компания выставлять такие требования?
Если компания выставляет такие требования, обязана ли она оплатить расходы на покупку одежды?
Какая сумма должна выделяться по закону на одежду?
Ответ
Требования компании не законны.
Она не обязана оплатить расходы.
Нет указания в законе о сумме.
Адвокат Дмитрий Баксанский
Лицензия № 30059г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 1ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Есть ли у работодателя право изменить мой график работы без моего согласия?
№96130Имеет ли право работодатель изменить мой график работы?
№96112Сколько часов в день можно работать, находясь на пенсии?
№96019Должен ли работодатель делать пенсионные отчисления работающему пенсионеру?
№95960Является ли лишение меня личного кабинета ухудшением условий труда?
Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Условия труда»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21550 подписчиков.

RSS ленты