Предложение альтернативной работы.

для печати

Вопрос задал(а) Александр
Мне 75 лет, я ушел на пенсию по возрасту в 67 лет из израильской судоходной компании и после небольшого перерыва устроился в охранную компанию. С возрастом у меня появились заболевания, которые затруднили мои возможности продолжить работу охранника - это хронический абструктивный бронхит, коксеартроз (я могу ходить только с палкой), а с недавнего времени еще и приступы сердечной аритмии. 3 недели назад компания прислала мне письмо с предложением альтернативной работы. Я взял больничный лист, прошел проверки у ортопеда, пульманолога, кардиолога и получил справку от производственного врача, что не могу больше по состоянию здоровья выполнять любую работу в этой компании. Мой больничный истекает в конце марта, я отправил письмо от производственного врача и попросил уволить меня по ухудшению состояния здоровья. Сегодня я получил такой ответ: "мы не увольняем, будет произведен окончательный расчет в соответствии с существующими условиями. Вы получите справку с которой Вам следует пойти в Битуах Леуми вместе со справкой производственного врача. При чем тут Бутуах Леуми, если мой пицуим находится в страховой компании Минора? Вопросы: должны ли они дать мне михтав питурим, могу ли я рассчитывать на полный пицуим и что мне следует делать? У меня есть еще почти месяц отпуска для решения этого вопроса.

Ответ
Здравствуйте!
в вашем случае работодатель не должен дать вам михтав питурим .
по коллективному договору от марта 2014 года все ваши пицуим находяться в страховой компании и вам должны их отдать .
советую все равно нанять адвоката для грамотной проверки отчислений на пицуим и получения бланка 161 .
успехов .

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 9ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Является ли направление меня в «халат» незаконным фактическим увольнением?

Стоит ли мне подать заявление об увольнении с работы?

Всегда ли работник обязан отработать определенный период времени перед увольнением?

В течение какого срока после увольнения работодатель обязан сделать расчет?

Каковы особенности увольнения работающего пенсионера?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»