Израиль на ладони

Израильское право

На сайте 57390 документов по израильскому праву и законам
Статьи /

Трудовое право, трудовые конфликты


Закон о фирмах

15.09.01 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка


Этот закон оговаривает наличие специального разрешения у подрядчиков фирм «Коах адам», которые определяются как «фирмы, предоставляющие рабочую силу другим предприятиям, включая частные фирмы, определенные в законе об услугах в трудоустройстве от 1959 года».

Разрешение будет выдаваться на один год, с последующим продлением каждый год. Министр труда, контролирующий этот закон, устанавливает условия выдачи разрешения и вправе отменить его.

Подрядчику-работодателю запрещается задействовать «работников, не являющихся жителями Израиля, а также работников-израильтян — за границей», кроме случаев, когда у него есть на это специальное разрешение.

Если на работников подрядчика не распространяется коллективное соглашение об условиях работы, подрядчик обязан составить письменный договор с работником и выдать ему копию до начала работы. Если стаж работника подрядчика насчитывает более 3 лет на одном месте, где имеется коллективное соглашение, то на него распространяются все его пункты, «исключая указания о постоянстве (квиют)».

Закон запрещает подрядчику задействовать работников «вместо участвующих в забастовке» или «вынужденных не работать вследствие забастовки до ее завершения».

Адвокат Издательство PRAVO.CO.IL

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические статьи на электронную почту.


Выделите орфографическую ошибку мышью и нажмите Ctrl+Enter Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Поиск на сайте


Новые статьи в разделе

Выплата заработной платы за время проезда до места работы

18.07.2024 По общему правилу время проезда работника до места работы и обратно не является рабочим временем, дающим право на выплату заработной платы, если иное не предусмотрено коллективным или индивидуальным трудовым договором.

Запрет дискриминации при приеме на работу работника в связи с его отказом от работы в еженедельный выходной или праздничный день

11.07.2024 С 01.01.2019 года работодателю запрещено дискриминировать работника при приеме на работу и отказывать в приеме его на работу, даже если работник не согласен работать в еженедельный день отдыха и по другим причинам.

Льготы для жен резервистов

06.06.2024 Кнессет одобрил прецедентный законопроект, направленный на защиту доходов резервистов. Дочери и супруги резервистов, имеющие ребенка, получат адаптационное пособие. Установлен запрет на увольнение или отправку в отпуск за свой счет.

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»


Вернуться назад

Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»