Архив ответов /
№64234
Трудовое право - Увольнения
861 - 880 из 2278
№64234
Имею ли я право потребовать письмо об увольнении на основании ухудшения условий труда?
№64154Законно ли увольнение женщины, проходящей процедуры для зачатия ребенка (искуственного оплодотворения)?
№64101Имею ли я право на пицуим при увольнении по причине пенсионного возраста и/или ухудшения состояния здоровья?
№64078Должен ли хозяин в первую очередь предоставить рабочее место прежним работникам в новой компании?
№64047Каков порядок выдачи заключения рофэ-таасукати?
№64044Может ли работодатель вместо увольнения по состоянию здоровья обязать меня выполнять иную работу?
№64007Правильно ли произведены выплаты при выходе на пенсию по возрасту?
№63972Имеет ли право отец на компенсацию по уходу за ребенком?
№63957Имели ли право уволить беременную женщину?
№63903Может ли работодатель подать на меня в суд и каковы возможные санкции в отношении меня в связи с досрочным увольнением?
№63790Положен ли мне пицуим?
№63750Как будет расчитан пицуим?
№63738Является ли письмо от производственного врача рекомендацией или обязывающим документом?
№63732Должен ли работник попросить работодателя предоставить ему более легкий труд?
№63718Какие выплаты мне положены при увольнении по собственному желанию?
№63711Являются ли две справки подряд о нетрудоспособности на три месяца достаточными для увольнения с пицуимом?
№63606Как правильно уволиться с работы болеющему человеку?
№63580Обоснована ли сумма пицуим в связи с увольнением?
№63559Законно ли предложить выбрать пицуим или пенсию?
№63551Увольнение по нетрудоспособности
861 - 880 из 2278
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21622 подписчиков.
RSS ленты