В каких случаях можно уволиться без отработки?

для печати

Вопрос
Моя жена работает на «никайоне». «Ахраит» дала ей и другим работницам сильный «хомер» с кислотой для уборки и мытья стен в непроветриваемом помещении. У жены от такого «хомера» начала болеть голова.
Имеет ли моя жена право в этом случае уволиться без отработки месяца?

Ответ
Если условия труда действительно представляют угрозу здоровью (например, использование агрессивных химикатов в помещении без вентиляции и без соответствующих средств защиты), в таком случае у работника может быть право уволиться немедленно. Крайне важно зафиксировать медицинскую жалобу и обстоятельства (например, справка от врача и свидетельства других работников) на случай спора. Если в результате воздействия химикатов был причинён вред здоровью, это также может рассматриваться как производственная травма (תאונת עבודה), с соответствующим правом на подачу заявления в «Битуах леуми».
Рекомендуемый порядок действий: зафиксировать жалобы — обратиться к врачу и взять справку; взять больничный лист, если есть симптомы; обратиться к врачу по трудовой медицине (רופא תעסוקתי) для оценки пригодности к работе в таких условиях. По возможности — задокументировать ситуацию и получить подтверждение от коллег.

Адвокат Максим Коштерек

Лицензия № 77386
г. Ашдод/г. Тель-Авив, ул. Беркович 4 Мигдаль а-Музеон; Телефон: 0545-435557 (для русскоязычных клиентов)
тел: 054-5435557.

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Обязан ли работник находиться на работе, если объём работы выполнен?

Разрешена ли установка камер видеонаблюдения на рабочем месте?

Существует ли закон, обязывающий работника работать сверхурочно (שעות נוספות)?

Что является основанием для отчисления денег работнику в «керен иштальмут»?

Имеет ли право работодатель отправить меня в «халат»?

Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «работа, угроза здоровью, справка от врача, вред здоровью, производственная травма, медицинская жалоба, больничный лист, свидетель»