работа, плата, перерыв, час, невозможность
Подлежит ли оплате обеденный перерыв как рабочее время?
№91809 29.04.21
Вопрос
Мой супруг работает «менаэль сниф ба решет мазон» («овед сахир»). Работа связана с необходимостью постоянного присутствия на рабочем месте и невозможностью отлучиться на время перерыва.
Должно ли в данном случае вычитаться время перерыва из общих отработанных за день часов?
Ответ
Если работодатель не позволяет работнику отлучиться во время перерыва с рабочего места, то он обязан оплачивать время перерыва как рабочее.
г. Тель-Авив, ул. Шауль аМелех 8
тел: 03-5164471.
Имеет ли право работодатель перевести меня на другое местио работы?
№94741Имеет ли право работодатель обязать меня работать в шабат?
№94740Могу ли я уволиться в связи с ухудшением условий труда?
№94736Обязан ли я работать сверхурочно во время войны?
№94707Есть ли у матери-одиночки право отсутствовать на работе во время войны?
Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «работа, плата, перерыв, час, невозможность»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21620 подписчиков.