Трудовое право - Условия труда
Могут ли меня перевести на неквалифицированную работу?
№7876 30.10.03
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Может ли работодатель перевести технолога-програмиста станков ЧПУ на неквалифицированную работу (упаковку) без его согласия или отправить в отпуск, если нет отпускных дней?
Ответ
Перевод на другую нижеоплачиваемую работу, без согласния работника, запрещен. Такой перевод является основанием для увольнения со стороны работника, с последующией выплатой ему всех положенных компенсаций. Также Вас не могут отправит в отпуск без Вашего согласия, за исключением случаев производственной необходимости.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Можно ли скрыть информацию о судимости от работодателя?
№96375Стоит ли судиться с работодателем при ухудшении существенных условий труда?
№96316Обязан ли работодатель организовывать доставку сотрудников от дома до места работы?
№96293Стоит ли работнику инициировать выход на работу во время войны?
№96257Законно ли избирательное привлечение работников к работе в ночные смены?
Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Условия труда»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 19367 подписчиков.
RSS ленты