Потеряю ли я пицуим при переходе в фирму?

№50815 10.05.08 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Я работаю у ацмаи 9 лет. Все эти года он работал с одной фирмой. Сейчас эта фирма проиграла тендер на выполнение тех работ, которые я выполнял, и хозяин прекратил отношения с ней. У хозяина есть намерения работать в дальнейшем с фирмой, выигравшей тендер. Он предлагает мне перейти в эту фирму самостоятельно.

1. Если я перейду сам, будет ли это считаться увольнением по собственому желанию, потеряю ли я пицуим?

2. Можно ли на новом месте получить договор, где учитывались бы все тнаим, которые я наработал за эти годы?

3. Если в тлуш маскорет есть строка шаот носафот, учитывается ли эта сумма при расчёте выходного пособия?

4. Как мне поступить в данной ситуации?

Ответ

1. Нет, Вы вправе требовать пицуим.

2. У нового работодателя все условия труда по договорённости, обязать его предоставить что-либо без его согласия Вы не вправе.

3. Нет.

4. В случае отказа оплатить пицуим обращайтесь в суд.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96135

Есть ли у работодателя право изменить мой график работы без моего согласия?

№96130

Имеет ли право работодатель изменить мой график работы?

№96112

Сколько часов в день можно работать, находясь на пенсии?

№96019

Должен ли работодатель делать пенсионные отчисления работающему пенсионеру?

№95960

Является ли лишение меня личного кабинета ухудшением условий труда?

Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Условия труда»