Имеет ли администрация право переводить людей с одного рабочего места на другое?

№38937 20.04.05 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Я много лет отработал на предприятии на одном участке. Недавно меня перевели временно на другой участок, сказав, что там сейчас некому работать в связи с увольнением

всех сотрудников. По прошествии оговоренного периода времени мне сказали, что я останусь работать на этом участке постоянно. Условия труда на новом участке гораздо хуже, чем на прежнем.

1. Имеет ли администрация право переводить людей с одного рабочего места на другое по производственной необходимости без согласия работника?

2. Есть ли временное узаконенное ограничение такого перевода?

3. Каковы должны быть мои действия при несогласии с переводом на новый участок на постоянную работу?

Ответ

1. Да, имеет право.

2. Нет.

3. Выразить своё несогласие в письменной форме, попросив администрацию перевести Вас обратно.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96135

Есть ли у работодателя право изменить мой график работы без моего согласия?

№96130

Имеет ли право работодатель изменить мой график работы?

№96112

Сколько часов в день можно работать, находясь на пенсии?

№96019

Должен ли работодатель делать пенсионные отчисления работающему пенсионеру?

№95960

Является ли лишение меня личного кабинета ухудшением условий труда?

Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Условия труда»