Трудовое право - Условия труда
Является ли уменьшение времени использования машины ухудшением условий труда?
№38901 17.04.05
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Работаю в фирме и занимаюсь обслуживанием оборудования, имею машину и пелефон от фирмы. Начальник хочет взять еще одного человека и говорит, что т.к. машина относится к обслуживанию, а теперь там будет двое, то и делить мы ее будем на двоих — день он, день — я. Является ли это ухудшением условий труда?
Ответ
Судебная практика установила, что существенными ухудшениями условий труда являются такие, при которых работодатель создает такие условия труда, при которых работнику не остается выбора кроме увольнения.
На основании существующих судебных решений, которые были даны в похожих ситуациях — ответ отрицательный.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Можно ли скрыть информацию о судимости от работодателя?
№96375Стоит ли судиться с работодателем при ухудшении существенных условий труда?
№96316Обязан ли работодатель организовывать доставку сотрудников от дома до места работы?
№96293Стоит ли работнику инициировать выход на работу во время войны?
№96257Законно ли избирательное привлечение работников к работе в ночные смены?
Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Условия труда»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 19367 подписчиков.
RSS ленты