Трудовое право - Условия труда
На работе по 18 дней не бывает выходных.
№33713 13.10.04
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работаю кассиром в супермаркете, работающем в шабат. Выходные дают среди недели, рабочий день 7 часов. Иногда приходиться работать без выходных 18 дней. Администрация объясняет это производственной необходимостью.
Законно ли это и что мне делать?
Ответ
Вы можете подать на работодателя в суд за то, что вам не дают выходных, но в практическом смысле это принесет только один результат — вас уволят. Поэтому просто следите, чтобы те дни, в которые должен был быть выходной, вам с первого часа платили 150 %.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Разрешена ли установка камер видеонаблюдения на рабочем месте?
№95392Существует ли закон, обязывающий работника работать сверхурочно (שעות נוספות)?
№95313Что является основанием для отчисления денег работнику в «керен иштальмут»?
№95243Имеет ли право работодатель отправить меня в «халат»?
№95220Имею ли я право получить компенсацию при увольнении?
Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Условия труда»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21611 подписчиков.
RSS ленты