Трудовое право - Условия труда
Обязаны ли мне сократить рабочий день после рождения ребёнка?
№31478 08.08.04
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я находилась в декретном отпуске 3 месяца, собралась выйти на работу и предупредила, что буду, согласно закону, работать на час меньше с сохранением зарплаты. Мне ответили, что этот закон нас не касается, т.к. у меня почасовая оплата и работа в 3 смены, а не ставка.
1) Действительно ли это так?
2) Обязяны ли мне предоставить подвозку домой?
Ответ
1) Критерием является не количество смен, а размер вашей ставки. Если у Вас полная ставка, то Вы вправе работать на час меньше с сохранением заработной платы.
2) Согласно всеобщему коллективному договору работодатель обязан оплачивать проезд работника, но не обязан предоставлять ему подвозку.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Разрешена ли установка камер видеонаблюдения на рабочем месте?
№95392Существует ли закон, обязывающий работника работать сверхурочно (שעות נוספות)?
№95313Что является основанием для отчисления денег работнику в «керен иштальмут»?
№95243Имеет ли право работодатель отправить меня в «халат»?
№95220Имею ли я право получить компенсацию при увольнении?
Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Условия труда»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21611 подписчиков.
RSS ленты