Как оплачивается час на кормление ребёнка?

№42118 21.04.06 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

После родов женщина имеет право на час, оплачиваеьый работодателем, для кормления ребенка в течение определенного срока. Мне эти часы не оплатили.

Каков срок оплаты этого часа? Могу ли я подать иск на работодателя об оплате? Какие доказательства необходимо предоставить?

Ответ

Закон о работе женщин предоставляет женщине право оплачиваемого отсутствия на работе до одного часа в день в течении 4-х месяцев со дня окончания декретного отпуска, при условии, что она занята на полную ставку.

Если вы действительно отсутствовали на работе в данных условиях, и работодатель вычел оплату этого времени из вашей зарплаты, вы имеете право подать на него иск в суд по трудовым делам. Доказательствами могут служить тлушей маскорет, записи часов присутствия на работе, устные свидетельские показания.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95104

Какая на сегодня минимальная почасовая оплата труда в Израиле?

№94812

Законно ли решение работодателя об уменьшении зарплаты работнику?

№94717

Каковы особенности оплаты труда в военное время?

№94421

На кого распространяется закон об отчислении денег в «керен иштальмут»?

№94194

Есть ли у работодателя право выбора способа оплаты труда работников?

Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата труда»