Оплата проезда на работу, не указанная в договоре о найме.

для печати

Вопрос задал(а) Владимир
Дмитрий, здравствуйте!
Я проработал ровно полгода с 19.12.2022 по 19.06.2023. (Оплата почасовая, 5/2 полный рабочий день). С переработками.

В договоре о найме нет указания об оплате времени проезда к месту работы и обратно. Устная договоренность была о том, что будет производиться оплата дороги из расчета: Стоимость рабочего часа * время поездки на работу утром в одну сторону на подвозке. Первые три месяца мне платили исправно, о чем есть соответствующая графа в тлуше о часах, проведенных в дороге. Затем в 4-м тлуше работодатель отказался платить, сославшись на низкую производительность моего труда и что дорога по такой стоимости - это его подарок, он в любой момент может этого не делать. Заранее о таком решении он не уведомил, я это обнаружил в тлуше, который с боем получил 19 числа следующего месяца, уже после перечисления зарплаты 15 числа. В результате споров оплата времени в дороге была возобновлена в следующие месяцы. Однако при увольнении последний календарный месяц (19 дней) опять без учета времени дороги.

1. Правомерны ли действия работодателя?
2. Если не правомерны, имеет ли смысл обратиться в суд для решения этого вопроса, большие ли шансы его выиграть?
3. Может ли работодатель выдавать тлуш после 15 числа каждого месяца после перечисления зарплаты?

Спасибо!

Ответ
Здравствуйте!
отвечу по порядку
1. время дороги на работу и обратно рабочим не является . если у вас нет подвозки за счет работодателя и вы не ходите на работу пешком то вам положена оплата проездного или до 23.7 шек на работу за один день.
2. стоит перед обращением в суд проверить расчеты оплаты проезда с бухгалтером или юристом .
3. выдавать тлуш до 9го числа.
успехов

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 9ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Какая на сегодня минимальная почасовая оплата труда в Израиле?

Законно ли решение работодателя об уменьшении зарплаты работнику?

Каковы особенности оплаты труда в военное время?

На кого распространяется закон об отчислении денег в «керен иштальмут»?

Есть ли у работодателя право выбора способа оплаты труда работников?

Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата труда»