отдых, шабат, закон, религия
Как производится расчет оплаты за работу в праздничные дни?
№87095 09.10.18
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Как производится расчет оплаты за работу в праздничные (нерабочие) дни, а также ''эрев хаг''?
Ответ
Законом установлено: работа в праздничные дни приравнивается к работе в шабат, являющийся днем отдыха. В данном случае под понятием «праздники» подразумеваются только те праздничные дни, которые утверждены законом и известны нам как религиозные праздники и День Независимости, т.е. следующие праздники: ''Рош a-шана'' — 2 дня, ''Йом-Кипур'' – 1 день, ''Суккот'' — 1-ый и 8-ой дни, ''Песах'' — 1-ый и 7-ой дни, ''Шавуот'' — 1 день, ''йом ацмаут'' — 1 день.
Оплата за работу в выходной день должна составлять минимум 150% от обычной оплаты труда данного работника.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязан ли работодатель выдавать работникам распечатку часов работы?
№95972Какое наказание может быть за опоздание на работу?
№95847Как работникам должны оплачиваться предпраздничные дни?
№95825Какой трудовой стаж нужен для получения праздничных подарков от работодателя?
№95823Обязан ли работодатель повысить зарплату моей жене?
Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «отдых, шабат, закон, религия»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.
RSS ленты