Подлежат ли оплате дни, когда я не работал из-за военного положения?

№77207 11.08.14 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Я живу и работаю в Тель-Авиве. Несколько дней в неделю подрабатывал в водном парке. Сейчас в связи с положением по указанию министра тыла парк закрыт.
Полагается ли мне зарплата за эти дни при почасовой оплате? Если да, то от кого ее требовать? От работодателя или от государства? Если от государства, то как это делается?

Ответ
Дни, когда Вы не работали из-за военного положения, должны быть оплачены работодателем как Ваши обычные рабочие дни.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95605

Как добиться оплаты труда согласно трудовому стажу?

№95451

Как связаны трудовой стаж и право на оплату праздничных дней?

№95315

Должен ли работодатель повысить мне заработную плату?

№95311

Кому полагаются отчисления в фонд повышения квалификации?

№95234

Как оплачиваются основные и сверхурочные часы работы в ночную смену?

Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «требование, государство, министр, тыл, указание»