Куда и к кому обратиться для наведения порядка c оплатой моего труда?

для печати

Вопрос
работаю 6 дней в неделю. в тлуше маскорете указываются часы по пятидневной рабочей неделе, а пятницы оплачиваются в графе « шаат аруха « и эти часы не входят в «схар авода ». естественно и отчисления в пенсионную страховую компанию переводятся в уменьшенном количестве . к томуже заработная месячная зарплата меньше минимальной заработной оплаты признаной в израиле .
Является ли данные оплаты труда незаконными?
По какому тарифу должны оплачиваться часы работы по пятницам?
Куда и к кому обратиться для наведения порядка в оплате моего труда?
Как можно ознакомиться с трудовым законодательством в израиле ?

Ответ
Отвечу по порядку:
1. считаю , что да.
2. как шаот носафот с доплатой 125%.
3. обратитесь к работодателю.
4. с помощью адвоката.

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 1ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Обязан ли работодатель выдавать работникам распечатку часов работы?

Какое наказание может быть за опоздание на работу?

Как работникам должны оплачиваться предпраздничные дни?

Какой трудовой стаж нужен для получения праздничных подарков от работодателя?

Обязан ли работодатель повысить зарплату моей жене?

Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата труда»