Трудовое право - Оплата труда
Задержка выплаты заработной платы.
№5865 07.08.03
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я получаю зарплату с опозданием, вместо 9-10 числа каждого месяца, 14-15 числа (всё из-за испорченных отношений с бугалтершей). После нескольких напоминаний моему начальнику, я всё таки получаю её. В зарплате мне забывают уплатить то проездные, то отпускные (месть бугалтерши). После разбирательтв, мне всё-таки выплачивают всё это, но зарплату я продолжаю получать с опозданием. Я решил оставить это место работы и нашёл другое.
Что говорит закон в этом случае? Если я подам в суд на предприятие за нарушение закона, на что я могу рассчитывать?
Ответ
Вам неоходимо проконсультироваться частным образом, так как описанный Вами случай очень походит на классический пример, изучаемый в университетах права, где задержка зарплаты рассматривается как существенное ухудшение условий труда работника, приведшее к его увольнению. В этом случае законодатель видит увольнение работника как увольнение его работодателем, что в свою очередь дает право работнику требовать пициум за увольнение.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязан ли работодатель выдавать работникам распечатку часов работы?
№95972Какое наказание может быть за опоздание на работу?
№95847Как работникам должны оплачиваться предпраздничные дни?
№95825Какой трудовой стаж нужен для получения праздничных подарков от работодателя?
№95823Обязан ли работодатель повысить зарплату моей жене?
Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата труда»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.

RSS ленты