Законно ли увольнение работника во время болезни?

№91631 22.03.21 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Я работаю в продуктовом магазине. В сентябре 2020 г. после поднятия тяжести на работе у меня сильно заболела поясница. Врач выдал мне больничный лист. На рентгене был обнаружен перелом копчика. Работодатель отказался заполнить «тофес» 250, так как не было прямого падения или удара, и это нигде не зафиксировано. Каждый месяц врач продлевал мне больничный лист, так как я не могла работать из-за боли. 14.03.2021 г. я получила письмо от работодателя, что я уволена с 23.01.2021 г., так как не выходила на работу и не предупредила «минаэля», хотя все знали, что я на больничном листе. Оказывается, я случайно не отправила работодателю больничный лист после 22.01.2021 г., хотя я была уверена, что все отправила. Все больничные листы есть у меня.
Могу ли я получить от работодателя компенсацию при увольнении?

Ответ
Работодатель не может уволить работника, находящегося на больничном листе.
Работодатель явно воспользовался моментом, и как только окончился больничный лист, не получив продления, уволил Вас.
Формально Ваш работодатель прав, так как у Вас было достаточно времени с 22.01.2021 г. и до 14.03.2021 г. сообщить работодателю о продлении больничного листа.
Кроме этого, я думаю, что Вы исчерпали все свои оплачиваемые больничные дни.
Есть варианты побороться за компенсацию при увольнении и, возможно, дополнительные полагающиеся выплаты, но нужно посчитать, стоит ли овчинка выделки.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95622

Как увольнение с работы по состоянию здоровья влияет на получение выплат от страховой компании?

№95609

Каковы правила увольнения работника в связи с состоянием здоровья?

№95582

Какие выплаты полагаются моему сыну при увольнении с работы?

№95554

Возможно ли увольнение по причине невыполнения работодателем условий труда?

№95497

Каковы правила «отработки» при увольнении по собственному желанию?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «врач, компенсация, плата, предупреждение, письмо»