работа, пенсия, возраст, компенсация, здоровье
Полагается ли моему отцу выплата ''пицуим''?
№80218 09.09.15
Вопрос
Мой отец проработал в столярной мастерской последние 6 лет. Он продолжал работать после достижения пенсионного возраста еще 2 года и 3 месяца. В прошлом месяце он сообщил работодателю, что прекращает работу из-за физического состояния, отработал месяц и прекратил приходить на работу.
Полагается ли ему ''пицуим''? За сколько лет?
Ответ
Работник, увольняющийся по собственному желанию вследствие плохого состояния здоровья, имеет право на компенсацию при условии, что он предоставляет весомые доказательства факта ухудшения своего здоровья и медицинские заключения, рекомендующие увольнение из-за рабочей обстановки.
Работник, достигший пенсионного возраста и увольняющийся по этой причине, также может получить компенсацию. В «Законе о выплате пособия по увольнению» от 1963 года обозначены правила базового расчёта компенсации:
- месяц зарплаты за каждый год работы (а также относительная часть за часть года) исходя из последней зарплаты;
- при подсчёте размера компенсации при увольнении не учитываются: оплата проезда, оплата за дополнительные часы, которые изменяются каждый месяц, содержание автомобиля, выплаты на оздоровление, различные другие добавки к зарплате, премии, бонусы и т. д.
Всегда ли работник обязан отработать определенный период времени перед увольнением?
№95047В течение какого срока после увольнения работодатель обязан сделать расчет?
№95002Каковы особенности увольнения работающего пенсионера?
№94993Как правильно уволиться с работы работающему пенсионеру?
№94969Всегда ли работник должен отработать месяц перед увольнением?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «работа, пенсия, возраст, компенсация, здоровье»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21621 подписчиков.