Трудовое право

для печати

Вопрос
Здравствуйте!
На мой вопрос я получал,на удивление,совершенно разные ответы.Хотя,как мне кажется,должно же быть какое то единое законрдательство.
У меня на работе есть керен пицуим.С меня снимается определённая часть и работодатель доплачивает свою часть.Этот керен идёт отдельно от пенсионного фонда.
Если я увольняюсь с работы по собственному желанию и без причины,по которой мне бы полагались пицуим по схеме зарплата,умноженная на количество лет работы. Имею ли я право забрать этот вот керен пицуим?Зависит ли это от работодателя или его договора со страховой компанией? Или существует единый закон? Проясните это пожалуйста.
Спасибо!
Борис

Ответ
Здравствуйте!
работник на пицуим из своей зарплаты отчислять не должен .
если не действует п. 14 то получить пицуим вы не можете при увольнении по собственному согласию и без согласия работодателя на получение денег.
Удачи!

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 9ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Обладает ли юридической силой заявление об увольнении с работы, направленное работодателю по факсу?

Как уволиться с работы, если уже есть новая работа в другом предприятии?

Каковы правила увольнения работника по состоянию здоровья?

В течение какого срока работодатель должен произвести окончательный расчёт при увольнении?

Каковы правила увольнения с работы по инициативе работника в связи с состоянием здоровья?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»