Трудовое право - Увольнения
Обязаны ли выплатить пицуим и компенсацию за непредупреждение?
№55526 11.03.09
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работал в магазине от «хеврат никайон» 6 лет.
4 года каждый день по 4-5 часов и последнии 2 года только в субботу.
Две недели назад поменялась «хеврат никайон» в магазине.
Всем работникам предложили другие места соответственно часам которые они работали, а мне ничего. Я звонил в компанию спрашивал на счет работы. мне сказали, что ничего нет и письмо об увольнении тоже не дадут так как суббота не считается рабочим днем.
Скажите пожалуйста, что мне положено а что нет?
И могут ли мне предложить работу на каждый день если я последние 2 года работал только в субботу?
Ответ
Вам обязаны выплатить пицуим и компенсацию за непредупреждение и наверняка ещё суммы по иным основаниям.
Вам могут предложить любую работу , но ваше право отказаться.
Рекомендую вам обратиться к адвокату так как сами вы не сумеете отсудить у работодателя и доказать свои права.
Адвокат Дмитрий Баксанский
Лицензия № 30059г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 1ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?
№96114Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?
№96096Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?
№96083Каковы правила увольнения с работы в связи с выходом на пенсию?
№96074Могу ли я начать работать в другой организации, не получив полного расчета на работе?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21550 подписчиков.

RSS ленты