Как отреагировать на ухудшение условий труда после декретного отпуска?

№54687 28.01.09 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Во время моего декретного отпуска мой работодатель перевёл свой бизнес в другой город. теперь расстояние между работой и моим местом жительства более 50 км. ездить такое расстояние ежедневно в моей ситуации нереально. Месяц я уже не работаю и поскольку мой работодатель не может уволить меня в течении 60 дней, то он требует, чтобы я уволилась сама. Если я это сделаю, то потеряю право на зарплату за эти 60 дней.

Посоветуйте, пожалуйста, что делать?

Ответ

1. С теоретической точки зрения, по окончании декретного отпуска Вы должны уведомить работодателя о существенном ухудшении условий труда (50 км) и предупредить о том, что в случае невозможности сохранить для Вас прежние условия, Вы будете вынуждены уволится и требуете от работодателя оплату пицуима. В этом случае работодатель обязан выплатить Вам пицуим в связи с увольнением по причине ухудшений условий труда.

2. надо обратиться к специалисту, изучить ситуацию подробнее и изнутри, со всеми нюансами и ответами работодателя и только после этого принимать решение.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95622

Как увольнение с работы по состоянию здоровья влияет на получение выплат от страховой компании?

№95609

Каковы правила увольнения работника в связи с состоянием здоровья?

№95582

Какие выплаты полагаются моему сыну при увольнении с работы?

№95554

Возможно ли увольнение по причине невыполнения работодателем условий труда?

№95497

Каковы правила «отработки» при увольнении по собственному желанию?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»