Положено ли мне выходное пособие?

для печати

Вопрос

Я проработала год и 8 месяцев в частном детском саду. Получила устное уведомление 18.04.04, что я уволена с 1.05.04. 2.05.04 получила письмо об увольнении датированное 18.04.04. В последний месяц мои рабочие часы были сокращены и зарплата снизилась.

1. Положено ли мне выходное пособие?

2. Как будет рассчитываться компенсация по увольнению?

3. Может ли работодатель компенсацию по увольнению выплатить частями?

4. Могут ли все выплаты быть произведены в одном тлуше с последней заработной платой?

Ответ

1. Да положено.

2. Средняя за последний год, только основная зарплата без доплат.

3. Выплата по закону не позднее 15-ти дней с момента увольнения.

4. Да может быть, но пицуим не облагается подоходным налогом.

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 1ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?

Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?

Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?

Каковы правила увольнения с работы в связи с выходом на пенсию?

Могу ли я начать работать в другой организации, не получив полного расчета на работе?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»