заболевание, производство, врач, письмо, рекомендация
Законны ли действия работодателя?
№77903 17.11.14
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Работаю на заводе. Месяц назад меня перевели на новое рабочее место. 100%עמידה в течение 8 часов. На рабочем месте нет даже стула. У меня варикозное заболевание. Производственный врач написал рекомендации, в которых просит להימנע צעמידה יישיבה ממושכת ורצופה באותה התנוחה יותר משעתיים. На работе проигнорировали это письмо. Начальник цеха сказала, что подумает, где мне можно работать. Прошло несколько дней, но я по-прежнему работаю всю смену стоя.
Законно ли то, что игнорируется письмо производственного врача? Через какое время должны выполняться указания производственного врача?
Ответ
Нет. Незамедлительно.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Существуют ли сроки выплаты годовых премиальных (бонуса с продаж)?
№96126Обязан ли работодатель выплатить мне зарплату и выдать письмо об увольнении?
№96086Обязан ли работодатель предоставить мне прежние дни и часы работы7
№96063Работодатель не выдаем мне расчетные листы. Что можно предпринять?
№96042Могу ли я получить компенсацию через суд за незаконные действия работодателя?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «заболевание, производство, врач, письмо, рекомендация»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21549 подписчиков.
RSS ленты