Трудовое право, трудовые конфликты
Моя родственница работает 4 года от коах-адам в качестве метапелет.
№4669 17.06.03
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Моя родственница работает 4 года от коах-адам в качестве метапелет-помогает пожилому мужчине. Недавно в состоянии ее подопечного произошло ухудшение здоровья-он стал лежачим больным. Моя родственница пожилая женщина и физически не может выполнять работу по уходу за лежачим больным. Явлется ли вышеизложенное существенным ухудшением условий ее работы, и может ли она на этом основании "отказаться" от своего подопечного, и будет ли это служить основанием для ее увольнения вследствие нарушения ею условий трудового договора?
Ответ
Судя по тому, что сказано в вопросе, это может быть признано ухудшением условий труда. Только Ваша родственница еще до своего увольнения обязана предоставить работодателю возможность исправить это изменение. Такое увольнение и получение компенсации само по себе является исключением в законе, поэтому обратитесь к адвокату для полной проверки всех обстоятельств.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Существуют ли сроки выплаты годовых премиальных (бонуса с продаж)?
№96126Обязан ли работодатель выплатить мне зарплату и выдать письмо об увольнении?
№96086Обязан ли работодатель предоставить мне прежние дни и часы работы7
№96063Работодатель не выдаем мне расчетные листы. Что можно предпринять?
№96042Могу ли я получить компенсацию через суд за незаконные действия работодателя?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.
RSS ленты