Трудовое право, трудовые конфликты
Положена ли мне компинсация за задержку зарплаты?
№4517 11.06.03
Вопрос
Я отработал у каблана со 2.02.02 по март 2003г. С 13.03.03 находился с согласия работадателя в отпуске в России. Вернувшись в Израиль 10.04.03 узнал о том, что уволен с 30.03.03 в связи с уменьшением объема работ. Письмо об увольнении мне было выдано 24.04.03. Работая я получал почасовую оплату за отработанный месяц чеком всегда 28-31 числа следующего месяца. За отработанный период мне выдавались маскореты, однако сумма в маскорате была в среднем на 400-600 шекелей больше, чем сумма указанная в чеке. После увольнения работадатель выплатил мне частями оздоравительные и отпускные, а выходное пособие выплачивать отказался, сославшись на то, что в апреле-мае 2002 45дней я с его согласия не работал, у меня умер отец. В связи с этим перерывом в работе, по словам работодателя, я потерял право на выходное пособие. Прав ли работадатель? Положена ли мне компинсация за задержку зарплаты? Почему сумма в маскорате не соответствовала сумме в чеке? Куда мне обратиться за защитой своих прав?
Ответ
Вам положена компенсация за увольнение, работодатель не прав. Задержка была, но взыскать ее не получится. По поводу зарплаты надо проверить и разницу взыскать с работодателя. Я советую обратиться к адвокату.
Как производят расчет пенсионных отчислений и компенсацию за задержку их перечисления?
№95601Как обязать работодателя выплатить мне к зарплате доплату за бензин?
№95560Обязан ли работодатель выплатить работнику процент за задержку пенсионных перечислений?
№95411Как исчисляется срок исковой давности?
№95360Что можно предпринять для защиты моей деловой репутации?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21611 подписчиков.