При поденной оплате труда, обязан ли работодатель предоставлять мне работу все рабочие дни месяца?

№2896 02.04.03 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

При поденной оплате труда, обязан ли работодатель предоставлять мне работу все рабочие дни месяца? Может ли он, мотивируя отсуствием работы, несколько дней в месяц не предоставлять работу и эти дни не оплачивать?

Ответ

Мочь то может. Вопрос согласны ли Вы на это? И если нет, то налицо факт ухудшения условий труда со всеми вытекающими последствиями.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95635

Как производят расчет пенсионных отчислений и компенсацию за задержку их перечисления?

№95601

Как обязать работодателя выплатить мне к зарплате доплату за бензин?

№95560

Обязан ли работодатель выплатить работнику процент за задержку пенсионных перечислений?

№95411

Как исчисляется срок исковой давности?

№95360

Что можно предпринять для защиты моей деловой репутации?

Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»