Трудовое право, трудовые конфликты
Фирма переименовалась.
№1470 18.12.02
Вопрос
Жена 5 лет проработала в одной частной фирме. Недавно обнаружила в тлуше-маскорете, что фирма переименована, и счет стажа ведётся с начала, то есть с февраля 2002г. Раньше об этом администрация её не уведомляла. Хорошо, что жену не уволили.
Если её уволят, то, откажут ли ей в выплате пициума за 5 проработанных лет? Потеряет ли она право на выработанные отпускные дни?
Ответ
Если Вашу супругу уволят с новой фирмы, она будет иметь право на получение компенсации за увольнение за весь период своей работы на данном месте, т.е. за весь период, включая 5 первых проработанных лет, при условии, что речь идет об одном и том же месте работы. Тем не менее, во избежание ошибки в анализе ситуации, я советую Вам обратиться за консультацией к адвокату, так как не исключена возможность, что потом новая фирма просто физически не сможет заплатить пицуим, например вследствие банкротства.
Как производят расчет пенсионных отчислений и компенсацию за задержку их перечисления?
№95601Как обязать работодателя выплатить мне к зарплате доплату за бензин?
№95560Обязан ли работодатель выплатить работнику процент за задержку пенсионных перечислений?
№95411Как исчисляется срок исковой давности?
№95360Что можно предпринять для защиты моей деловой репутации?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21612 подписчиков.