Обязаны ли все работодатели делать пенсионные отчисления?

№85575 30.12.17 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Моя жена, 62-х лет, уже 6 лет работает «озерет байт» в 6-ти домах, в каждом доме 5 или 6 часов (раз в неделю). На днях я узнал, что только одна из хозяек выплачивает ей ''керен пенсия'' в ''менора мивтахим'', и вспомнил, что работодатель обязан делать отчисления на пенсию.
Это правильно? Если моей жене положены такие отчисления, то как подсчитать, сколько положено? Что просить или требовать от работодателей? За сколько предыдущих лет можно потребовать выплатить пенсионные отчисления?

Ответ
Вышеуказанные отчисления должны производиться каждым работодателем. Размер отчислений в % от заработной платы по годам в соответствии с приведённой ниже таблицей, в которой после года отчислений идут: первая цифра — отчисления работодателя в пенсионный фонд, вторая — отчисления работника в пенсионный фонд, третья — отчисления работодателя в счёт компенсации при увольнении, четвертая — всего отчислений.
С 1.1.2010 г. отчисления работодателя в пенсионный фонд — 2.5%, отчисления работника — 2.5%, отчисления работодателя: компенсация по увольнению — 2.5%. Всего — 7.5%.
С 1.1.2011 г. отчисления работодателя в пенсионный фонд — 3. 33%, отчисления работника — 3. 33%, отчисления работодателя: компенсация по увольнению — 3. 34%. Всего — 10%.
С 1.1.2012 г. отчисления работодателя в пенсионный фонд — 4.16%, отчисления работника — 4.16%, отчисления работодателя: компенсация по увольнению — 4.18%. Всего — 12.5%.
С 1.1.2013 г. отчисления работодателя в пенсионный фонд — 5%, отчисления работника — 5%, отчисления работодателя: компенсация по увольнению — 5%. Всего — 15%.
C 01.06.2016 г. отчисления работодателя в пенсионный фонд — 5,75%, отчисления работника — 6.25%, отчисления работодателя: компенсация по увольнению — 6%. Всего — 18%.
Конечно можно потребовать от работодателей (через суд) заплатить взносы в Пенсионный Фонд, но нужно взвесить, что это Вам даст. Насколько я понимаю, Ваша жена работала в 5-ти домах нелегально (т.е. получала наличные деньги и не выплачивала взносы в ''Битуах леуми'' со всей заработанной суммы).

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95104

Какая на сегодня минимальная почасовая оплата труда в Израиле?

№94812

Законно ли решение работодателя об уменьшении зарплаты работнику?

№94717

Каковы особенности оплаты труда в военное время?

№94421

На кого распространяется закон об отчислении денег в «керен иштальмут»?

№94194

Есть ли у работодателя право выбора способа оплаты труда работников?

Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «оплата, взнос, деньги, компенсация, увольнение»