Сохраняются ли права работника при смене ''каблана''?

№77830 05.11.14 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Я работаю (''оведет никайон'') от ''каблана'', но в муниципальном помещении. У меня пятидневка по 7 часов в день.
1. Проработав 10 лет на одном месте, есть ли какая-то возможность перейти работать напрямую через муниципалитет?
2. При смене ''каблана'' сохранятся ли наработанные оздоровительные дни?
3. ''Каблан'' поменялся с 1 сентября. Положен ли мне подарок к ''рош-а-шана''? Какова его сумма?
4. Правомерно ли включение денег на подарок в сумму зарплаты?

Ответ
1. Нет.
2. Да.
3. Да, положен. 212,5 шекелей при условии, что Вы работаете на полную ставку.
4. Да. Это является частью Вашего налогооблагаемого заработка.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95605

Как добиться оплаты труда согласно трудовому стажу?

№95451

Как связаны трудовой стаж и право на оплату праздничных дней?

№95315

Должен ли работодатель повысить мне заработную плату?

№95311

Кому полагаются отчисления в фонд повышения квалификации?

№95234

Как оплачиваются основные и сверхурочные часы работы в ночную смену?

Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «ставка, деньги, подарок, заработок, налог»