Трудовое право - Оплата труда
Работодатель не оплачивает праздники.
№7273 08.10.03
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Наш работодатель объявил, что он имеет право не оплачивать праздники "РОШ ха-ШАНА", "ЙОМ КИПУР", если мы не работали в этот день, так как вышел новый закон. Прав ли он?
Ответ
Нет такого закона — не оплачивать праздники. Обратитесь к адвокату.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязан ли работодатель выдавать работникам распечатку часов работы?
№95972Какое наказание может быть за опоздание на работу?
№95847Как работникам должны оплачиваться предпраздничные дни?
№95825Какой трудовой стаж нужен для получения праздничных подарков от работодателя?
№95823Обязан ли работодатель повысить зарплату моей жене?
Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата труда»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.

RSS ленты