Трудовое право - Оплата труда
Могут ли мне понизить зарплату?
№6927 24.09.03
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работаю по сменам и получаю почасовую зарплату. Меня хотят перевести в другой отдел, где работают только в первую смену. Является ли это ухудшением условий труда, если при этом я теряю 30% зарплаты, поскольку тариф за вторую и третью смены 140-160% + льготы на мас ахнасу при работе ночью.
Какие шаги можно предпринять?
Ответ
Такие изменения считаются ухудшением условий труда, и если Ваш работодатель не отреагирует, а Ваше требование оставить все как есть, вы имеете право уволиться и при этом получить пицуей питурим.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Какая на сегодня минимальная почасовая оплата труда в Израиле?
№94812Законно ли решение работодателя об уменьшении зарплаты работнику?
№94717Каковы особенности оплаты труда в военное время?
№94421На кого распространяется закон об отчислении денег в «керен иштальмут»?
№94194Есть ли у работодателя право выбора способа оплаты труда работников?
Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата труда»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21619 подписчиков.
RSS ленты