Трудовое право - Оплата труда
Как определены законом регулярные часы работы?
№65793 06.03.11
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работал в охранной фирме 7 дней в неделю с 15-00 до 23-00 без выходных. Работодатель оплачивал 150 % с 18-00 пятницы до 18-00 субботы.
Как должны были оплачиваться сверхурочные при работе за неделю с воскресения по пятницу с 15-00 до 23-00 (по 8 часов в день) и в субботу с 7-00 до 23-00 (16 часов в день)?
Большое спасибо.
Ответ
Рамки для регулярных часов работы и отдыха в соответствии с законом:
День: 8 часов (6 дневная рабочая неделя); 8,6 часов (5 дней).
В неделю: 43 часов.
Ночь: После семи часов. (Ночью: Если хотя бы два часа сдвига с 10 часов вечера до 6 часов утра).
Работа которая производится после этих часов дает право работнику на получение оплаты за сверхурочные в соответствии с законом.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязан ли работодатель выдавать работникам распечатку часов работы?
№95972Какое наказание может быть за опоздание на работу?
№95847Как работникам должны оплачиваться предпраздничные дни?
№95825Какой трудовой стаж нужен для получения праздничных подарков от работодателя?
№95823Обязан ли работодатель повысить зарплату моей жене?
Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата труда»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.

RSS ленты