Трудовое право - Оплата труда
Кто несёт ответственность за соблюдение эскема кибуци?
№55580 15.03.09
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
У нас на предприятии действует «эскем кибуци»
Работодатель соблюдает те пункты, которые ему выгодны, и абсолютно не принимает в рассчёт те, по которым он должен работникам что-либо сверх минимума.
1. Кто несёт ответственность за соблюдение эскема кибуци?
2. Вправе ли работники требовать от Гистадрута вмешаться и,если «да», то как? поскольку пока представители гистадрута не реагируют на наши обращения
3. При невыполнении работодателем условий эскема, улучшающих чем-либо положение работника, можно ли обратиться в суд?
Ответ
1. Работодатель.
2. Требовать вмешаться могут, реальных санкций добиться — нет.
3. Можно и нужно.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязан ли работодатель выдавать работникам распечатку часов работы?
№95972Какое наказание может быть за опоздание на работу?
№95847Как работникам должны оплачиваться предпраздничные дни?
№95825Какой трудовой стаж нужен для получения праздничных подарков от работодателя?
№95823Обязан ли работодатель повысить зарплату моей жене?
Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата труда»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.
RSS ленты