Как оплачиваются 11 часов работы в пятницу и 11 часов работы в субботу?

№53024 08.10.08 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

На момент наступления пятницы (или субботы) я работаю 3-4 дня в неделю, что составляет 21-29 часов. Пятница и суббота отработавются в разные недели.

Как должны быть оплачены 11 часов работы в пятницу и 11 часов работы в субботу?

Ответ

Если у Вас почасовая оплата, то:

1. Пятница является рабочим днем, выходным днем является шабат (суббота), и это независимо от того, сколько часов вы проработали в неделю.

2. Продолжительность рабочего дня перед выходным (в пятницу) или перед праздничным днем не превышает 7 часов, которые должны оплачиваться по обычному тарифу, остальные — по повышенному.

3. При работе в пятницу оплата по сверхурочному тарифу должна производиться начиная с восьмого часа работы 125% первые 2 часа и 150% каждый последующий час, таким образом в пятницу вы должны получать: 7 часов по обычному тарифу, 8 и 9 час — 125%, 10 и 11 час — 150%

4. После наступления шабата полагается надбавка в размере 50%. 11 часов в шабат оплачиваются — 150%.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95104

Какая на сегодня минимальная почасовая оплата труда в Израиле?

№94812

Законно ли решение работодателя об уменьшении зарплаты работнику?

№94717

Каковы особенности оплаты труда в военное время?

№94421

На кого распространяется закон об отчислении денег в «керен иштальмут»?

№94194

Есть ли у работодателя право выбора способа оплаты труда работников?

Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата труда»