Имеет ли право работодатель закрывать месяц 20-го, а платить 10-го?

№41471 16.02.06 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Я поступил на работу 19 января. Хозяин сказал, что 10 февраля я получу зарплату только за один день, т.к. он закрывает рабочий месяц 20-го.

Имеет ли право работодатель закрывать месяц 20-го, а платить 10-го?

Ответ

Не имеет. Оплата работы должна производиться за весь календарный месяц.

Следует требовать соблюдения закона.

Срок исковой давности при подаче иска на получение компенсации за несвоевременную уплату заработной платы, в описываемой ситуации, когда задержка выплаты части зарплаты происходит на постоянной основе из месяца в месяц (каждый раз на один месяц), составляет 3 года.

Размер компенсации в данном случае составляет 35% за каждую задержанную часть зарплаты.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95605

Как добиться оплаты труда согласно трудовому стажу?

№95451

Как связаны трудовой стаж и право на оплату праздничных дней?

№95315

Должен ли работодатель повысить мне заработную плату?

№95311

Кому полагаются отчисления в фонд повышения квалификации?

№95234

Как оплачиваются основные и сверхурочные часы работы в ночную смену?

Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата труда»