Правильно ли мне оплатили работу в пятницу?

№10567 14.02.04 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Я работаю на предприятии с почасовой оплатой труда. В течение недели один день не работал по личным обстоятельствам. 4 дня отработал по 9.6 часов (8.6+1). Пятницу отработал 6 часов. Руководитель снял 6 часов с пятницы и заполнил день, который я отсутствовал, ссылаясь на то, что нет 43 часов.

Правильно ли это?

Ответ

Такой взаимозачет рабочих часов неправомерен. Если Вы работаете 6 дней в неделю, Ваш рабочий день не должен превышать 8 рабочих часов.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96107

Обязан ли работодатель выдавать работникам распечатку часов работы?

№95972

Какое наказание может быть за опоздание на работу?

№95847

Как работникам должны оплачиваться предпраздничные дни?

№95825

Какой трудовой стаж нужен для получения праздничных подарков от работодателя?

№95823

Обязан ли работодатель повысить зарплату моей жене?

Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата труда»