Израиль на ладони

Израильское право

На сайте 56991 документов по израильскому праву и законам
Архив ответов /

стаж, письмо, предупреждение, ухудшение, условие


Какую сумму компенсации я должна получить при увольнении с работы?

№92762 31.01.22 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Мой трудовой стаж больше 22 лет, уволилась по собственному желанию из-за ухудшения условий труда. Работодатель отчислял в мой пенсионный фонд 6% все годы с того времени, как вышел закон об обязательном пенсионном отчислении. Все деньги, находящиеся в пенсионном фонде, работодатель освободил, это примерно 250 тысяч шекелей («тагмулим» + «пицуим»).
Значит ли это, что, если бы я была уволена работодателем, то получила бы ещё сумму денег за отработанный стаж? Если «да», то можно ли это оспорить в судебном порядке?

Ответ
Для того, чтобы претендовать на полный «пицуим» (то есть и на часть работодателя), если работодатель весь период работы не отчислял 8.33% каждый месяц и точноно на «пицуим», Вы должны были написать работодателю письмо — предупреждение о том, что Вы уволитесь, если он не исправит ухудшение условий труда.
При таком большом трудовом стаже (22 года) было бы правильным, прежде чем уволиться, обратиться к адвокату для детального анализа Вашей ситуации относительно «пицуим». Чтобы оценить правильно перспективу дела, нужно изучить Ваше дело досконально, а не в несколько строчек: было или нет в Вашем случае существенное ухудшение условий труда, и если «было», то какое. Это требует анализа всех материалов дела, а не краткой информации.
Не изучив материалы дела, нельзя дать Вам правильный и четкий ответ.

Адвокат— нотариус  Дмитрий Баксанский Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 9ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165


Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.
Выделите орфографическую ошибку мышью и нажмите Ctrl+Enter Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter