Имею ли я право уволиться и получить пицуим?

№9757 13.01.04 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Имею ли я право уволиться и получить пицуим в связи с решением администрации завода перевести режим работы предприятия на час вперед?

Ответ

Это возможно лишь в ситуации, когда изменение режима работы предприятия реально влечет для Вас ухудшение условий вашего труда, как например, уменьшение вашего заработка, сокращение часов работы и пр. Если перевод предприятия на этот режим действительно ухудшает условия вашего труда, то при увольнении может быть выплачена компенсация.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96423

Обладает ли юридической силой заявление об увольнении с работы, направленное работодателю по факсу?

№96422

Как уволиться с работы, если уже есть новая работа в другом предприятии?

№96329

Каковы правила увольнения работника по состоянию здоровья?

№96307

В течение какого срока работодатель должен произвести окончательный расчёт при увольнении?

№96306

Каковы правила увольнения с работы по инициативе работника в связи с состоянием здоровья?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»