предупреждение, слушание, беседа, месяц, закон
В каких случаях работодатель имеет право уволить пенсионера?
№92304 09.09.21
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
В каких случаях работодатель имеет право уволить пенсионера?
Ответ
Работодатель имеет право уволить любого своего работника в случае необходимости.
Речь идет о другом. Закон требует соблюдать процедуру увольнения: а) предупредить за 1 месяц; б) провести слушание/беседу.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?
№96114Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?
№96096Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?
№96083Каковы правила увольнения с работы в связи с выходом на пенсию?
№96074Могу ли я начать работать в другой организации, не получив полного расчета на работе?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «предупреждение, слушание, беседа, месяц, закон»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.

RSS ленты