предупреждение, работа, боль, месяц, причина
Имеет ли право работодатель уволить меня в период моей болезни?
№90723 24.08.20
Вопрос
Мне 69 лет. Я работаю 5 часов в день в Мешакем. По причине болезни я вышел на больничный лист, хотя раньше никогда не брал больничный лист.
Может ли работодатель уволить меня через какой-то период времени после возвращения на работу?
Ответ
Работодатель не имеет права уволить работника во время больничного листа.
Работодатель может уволить любого своего работника, но обязан предупредить работника об увольнении за месяц.
Как увольнение с работы по состоянию здоровья влияет на получение выплат от страховой компании?
№95609Каковы правила увольнения работника в связи с состоянием здоровья?
№95582Какие выплаты полагаются моему сыну при увольнении с работы?
№95554Возможно ли увольнение по причине невыполнения работодателем условий труда?
№95497Каковы правила «отработки» при увольнении по собственному желанию?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «предупреждение, работа, боль, месяц, причина»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21622 подписчиков.