Полагается ли мне выплата бонуса при увольнении?

№88079 20.04.19 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Я проработал более половины календарного месяца. Я начальник смены, и бонус я получаю как % (процент) от всех бонусов рабочих моего отдела.
В случае моего увольнения или увольнения меня с невозможностью доработки до конца месяца (говорят, что оплатят до конца месяца, но работать я уже не буду) полагается ли мне по закону выплата бонуса полностью/частично за этот месяц? Должен ли работодатель что-то указать в письме при увольнении по этому поводу, или я должен направить в отдел кадров письмо о том, что работодатель должен выплатить мне бонус?

Ответ
Если бонус указан в договоре, то и условия его выплаты должны быть там же указаны, в большинстве случаев должна быть выплачена относительная часть.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95118

Стоит ли мне подать заявление об увольнении с работы?

№95060

Всегда ли работник обязан отработать определенный период времени перед увольнением?

№95047

В течение какого срока после увольнения работодатель обязан сделать расчет?

№95002

Каковы особенности увольнения работающего пенсионера?

№94993

Как правильно уволиться с работы работающему пенсионеру?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «работа, договор, процент, условие, письмо»