Имеет ли право работодатель уволить меня?

№82756 01.09.16 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
21 апреля 2017 года мне исполнится 67 лет. Я работаю в охранной фирме 5.5 лет.
Имеет ли право работодатель уволить охранника предпенсинного возраста без серьезной причины? Если не имеет права, то дайте, пожалуйста, ссылку на закон (пункт и параграф).

Ответ
«Право» имеет, но работодатель должен сделать полный расчёт по закону.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96423

Обладает ли юридической силой заявление об увольнении с работы, направленное работодателю по факсу?

№96422

Как уволиться с работы, если уже есть новая работа в другом предприятии?

№96329

Каковы правила увольнения работника по состоянию здоровья?

№96307

В течение какого срока работодатель должен произвести окончательный расчёт при увольнении?

№96306

Каковы правила увольнения с работы по инициативе работника в связи с состоянием здоровья?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «пенсия, возраст, причина, расчёт, закон»