Законен ли мой договор с работодателем?

№78435 29.01.15 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
При поступлении на работу в частном секторе подписала договор (обязательство) на 2 года. В качестве неустойки по договору я обязана заплатить 10000.
Законен ли данный договор? Если сейчас (после 6 месяцев работы) я изъявляю желание уволиться, буду ли я обязана в любом случае заплатить неустойку?

Ответ
Ответ на Ваш вопрос во многом зависит от условий договора и особенностей сферы, в которой Вы задействованы.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96423

Обладает ли юридической силой заявление об увольнении с работы, направленное работодателю по факсу?

№96422

Как уволиться с работы, если уже есть новая работа в другом предприятии?

№96329

Каковы правила увольнения работника по состоянию здоровья?

№96307

В течение какого срока работодатель должен произвести окончательный расчёт при увольнении?

№96306

Каковы правила увольнения с работы по инициативе работника в связи с состоянием здоровья?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «неустойка, оплата, обязанность»