закон, прекращение, отношениe, срок, началo
Должен ли работодатель предупредить работника об увольнении?
№76766 18.06.14
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Есть ли обязательство у работодателя при увольнении работника (например, при выходе на пенсию) выдать ему «михтав питурим» или «ишур иска» (или документ с другим названием)? Если ''да'', то каким нормативным актом (наименование, номер, дата) это установлено?
Ответ
По закону о заблаговременном предупреждении об увольнении работадатель обязан по окончании работы выдать бумагу о «прекращении рабочих отношенний» с указанием сроков начала и конца рабочих отношений.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?
№96114Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?
№96096Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?
№96083Каковы правила увольнения с работы в связи с выходом на пенсию?
№96074Могу ли я начать работать в другой организации, не получив полного расчета на работе?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «закон, прекращение, отношениe, срок, началo »
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.

RSS ленты