Больничный лист и увольнение

№69204 15.02.12 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Получила письмо об увольнении, отработав 14 дней заболела. Входят ли дни больничного листа в период отработки.

Ответ
Закон не оговаривает такую ситуацию, но вместе с тем, идея, лежащая в основе данного закона позволяет утверждать, что больничные совершенно однозначно входят в данный период.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№96172

Обязан ли работник предоставить документ из страховой компании при увольнении с работы?

№96114

Обязан ли работодатель уволить меня по состоянию здоровья?

№96096

Стоит ли уволиться с работы во время нахождения на больничном листе?

№96083

Каковы правила увольнения с работы в связи с выходом на пенсию?

№96074

Могу ли я начать работать в другой организации, не получив полного расчета на работе?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»